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Salary
作者
asdf3164 (小安)
標題
[閒聊] 主管能力比下屬差的例子多嗎?
時間
2020-06-05 08:57:45
最新
2021-03-29 10:39:00
留言
98則留言,58人參與討論
推噓
36
(
40
推
4
噓
54
→
)
之前聽朋友說 他公司的主管能力比下屬還差 我自己也曾經有遇到這種狀況過 我就在想 為什麼他們能當上主管?! 實在有點無言.... --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.255.132 (臺灣)
※ 文章網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1591318667.A.3EE.html
98 則留言
只顯示圖片或影片,共0張
推
tttttttiger
06/05 09:05
, 1F
先定義清楚何謂"能力"?管理?還是技術?主管技術輸
→
tttttttiger
06/05 09:06
, 2F
工程師很常見,但如果不會管理那就糟糕了XD
推
anyu0805
06/05 09:26
, 3F
技術職跟管理職肯定重點不同啊!
→
anyu0805
06/05 09:27
, 4F
不過都很廢的主管也是有啦!
推
xvited945
06/05 09:35
, 5F
技術跟管理真的要分開來看,很多外商會有SME一職,該
→
xvited945
06/05 09:35
, 6F
職位技術比主管強很正常,而主管就著重在管理,技術懂
→
xvited945
06/05 09:35
, 7F
到一定程度就可以
→
xvited945
06/05 09:37
, 8F
更不要說外來的主管,他一來就是主管職,所賦予的任務
→
xvited945
06/05 09:37
, 9F
根本不是實際操作,怎麼可能期待他的技術強到哪裡去?
→
alexcji3
06/05 09:52
, 10F
當過主管才知道,公司給的任務不同
→
paul1201
06/05 09:55
, 11F
因為主管承受著你們這些一般員工看不見的壓力與責任,只
→
paul1201
06/05 09:55
, 12F
會抱怨主管廢,怎麼不檢討自己怎麼爬不上去呢?
推
cool10528
06/05 09:57
, 13F
主管是管理下屬
推
justin037666
06/05 10:16
, 14F
主管怎不檢討被罵廢的問題?
推
cityhunter04
06/05 10:20
, 15F
超多,很多都是靠一張嘴上位的。
→
fautumn
06/05 10:28
, 16F
主管幹嘛檢討被下屬罵廢的問題?付錢的覺得他有能力就好了
→
heatlion
06/05 10:29
, 17F
出事時 第一個被罵的是主管
噓
Hiyochi
06/05 10:53
, 18F
講得好像純管理職就很會管理一下......
→
polksc33
06/05 10:53
, 19F
出事時第一個被罵的是被主管拉出來擋箭的
推
elena1201
06/05 10:54
, 20F
要看什麼能力?主管最重要的是溝通能力,專業強不一定
→
elena1201
06/05 10:54
, 21F
適合主管職,任務不同主管再強也沒辦法cover整個部門
→
elena1201
06/05 10:54
, 22F
啊,所以專業能力絕對不是首要考量
→
polksc33
06/05 10:57
, 23F
我們日商西X物流部門經理專長是教你改excel字體
推
ELclaire
06/05 10:57
, 24F
主管有本事拉人擋箭就強啊
推
cblade
06/05 11:05
, 25F
你沒看過空降的總經理嗎?專業跟技術不用懂,會裁員降低成
→
cblade
06/05 11:05
, 26F
本老闆就爽了
推
ko363630
06/05 11:16
, 27F
樓上某樓是不是沒看過副理整天玩candy crash,出了事找
→
ko363630
06/05 11:16
, 28F
經理或是推下面出來揹黑鍋阿,這樣跟我談管理?
推
remx
06/05 11:23
, 29F
很常見啊,我們公司三個主管而已就一個了
推
swatch44
06/05 11:27
, 30F
我的主管技術管理都很廢 能上位是因為他待的最久..
推
justin037666
06/05 11:47
, 31F
靠杯...主管等於付錢給員工喔?
→
justin037666
06/05 11:47
, 32F
能當上管理職未必他很會做管理好嗎?到底?學生喔?
→
justin037666
06/05 11:49
, 33F
還是出社會這麼久了還有這種想法?
推
mao2mao2
06/05 11:49
, 34F
多
→
wizist
06/05 12:03
, 35F
不懂主管能力的人很多,自以為能力比較強的人也多
推
irenech34
06/05 12:06
, 36F
前主管超廢,號稱念到博士班結果連tall的英文都不會,
→
irenech34
06/05 12:06
, 37F
之前有外國人到公司來training,結果他指著人家說,you
→
irenech34
06/05 12:06
, 38F
...long
推
qazxc312
06/05 12:27
, 39F
台灣就是這樣所以永遠不會進步啊,以前剛進公司很有衝勁
觀看全部留言
推
matrix4096
06/06 08:49
, 85F
推這句:這個版最不缺的就是自認懷才不遇的人www
推
kekeyo
06/06 13:05
, 86F
主管的能力跟下屬的能力是不一樣的能力。
→
wche095
06/06 13:49
, 87F
推樓上
推
nicklyyyy
06/06 18:12
, 88F
我好希望下屬比我強,最好取代我幹掉我
→
AAApower
06/06 19:06
, 89F
先承認你就是你朋友
→
twwei
06/07 09:18
, 90F
會說話就好啦
推
ysz0000
06/08 09:27
, 91F
通常都是下屬眼高於頂
→
ysz0000
06/08 09:27
, 92F
這版同溫層很厚
→
ysz0000
06/08 09:27
, 93F
魯蛇取暖大本營
推
king123
12/10 07:48
, 94F
不要用自己位階的角度評斷主管能力 也不用覺得一定就比較
→
NTUboss
02/17 04:20
, 95F
很多主管就是年資到了就升上去了啊 確實不一定真的有啥內
→
NTUboss
02/17 04:20
, 96F
涵
推
backid
03/29 10:38
, 97F
很多好嗎?有些資深主管連要在台上講該講的話都做不到,職
→
backid
03/29 10:39
, 98F
級很多時候跟能力不見得正相關
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