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[新聞] 中華電信明年元旦確定加薪 調幅超過4%

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最新2023-09-15 00:20:00
留言67則留言,54人參與討論
推噓29 ( 31234 )
原文標題:中華電信明年元旦確定加薪 調幅超過4% 原文連結:https://money.udn.com/money/story/5612/7434773 發布時間:2023-9-12 記者署名:余弦妙、黃晶琳 原文內容: 日前行政院核定2024年公務人員全面調薪4%,創25年來調薪最高幅度。中華電信(2412) 董事長郭水義日前指出,今年研擬加薪幅度超越公務人員加薪水準。據悉今日(12)中華電 信明年元旦起將全員定額加薪,調幅優於4%,定額薪資部分為3,000元。 郭水義日前提到,今年是中華電信成立27周年,也是ADR成功在美國掛牌20周年,當年副 總統賴清德上任行政院長時宣布公務員加薪,中華電信立刻響應,六年來加薪四次,同仁 努力下,過去四年營收、獲利年年成長,承諾今年中華電信研擬未來加薪計畫一定會優於 公務人員幅度,可望於第3季經董事會討論後拍板。 據了解,今天中華電信召開會議,會中通過,明年元旦起全員定額加薪,平均調幅優於4 %,定額加薪對於初入職場員工比較有感。據知情人士透露,元旦會先加薪3,000元,待 明年7月1日後,會在給予免稅伙食津貼2,400元。會這樣做主要是希望再讓整體加薪的幅 度可以超過4%,因為大家薪資都不一樣,但又希望可以讓大家有感的調薪,因此才會用 這樣的方式進行加薪。 心得/評論: 看到別篇新聞說員工兩萬人 加薪後人力成本影響明年EPS大概0.2-0.25元 股東明天要怒砸盤了嗎 (X -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.160.229.248 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Stock/M.1694536148.A.D2C.html

67 則留言

iamten, 1F
CPI 2% 調薪4% 很會 退休金都不用調是吧

ej03xu3, 2F
成本增加 股價利空

skyg, 3F
調薪4%算少的了吧,我上市野雞公司也有4%啊

lizard30923, 4F
基本工資調整遠遠超過這些公務國營機構

lizard30923, 5F
4%真的被通膨吃還不夠

chinaeatshit, 6F
月薪5萬 4%也才2000 沒有公司加薪加不起的吧

fishyki, 7F
股價要飆升了 員工自己會在買上去

KSUGOD, 8F
跌一根

cay86714, 9F
對員工好就是對股東不好 樓下明天空

sd2567, 10F
4% 沒比時薪漲得多

icedog122, 11F
明天一根

ckfh101, 12F
定額3000對5萬來講是6%耶

Detonate, 13F
大家都加薪 又要通膨了 配合明年漲電價 物價起飛

blueash, 14F
中華年資超過十年的 一堆加給加下去 每個月薪都超

blueash, 15F
過五萬很多

cosmite, 16F
一根

invidia, 17F
10年只有5萬ㄇ

alphish, 18F
錢沒賺幾個 加薪拼命加

ctes940008, 19F
中華研究院薪水超過五萬很多吧

lee255215, 20F
崩爛 沒fu糗還敢加薪

Tossdog, 21F
說CPI 2%的 摸摸良心不會痛嗎

s1612316, 22F
還好有換存股標的 嘻嘻

SiFox, 23F
永久持續支出,明天一根

SiFox, 24F
[新聞] 中華電信明年元旦確定加薪 調幅超過4%

FGK, 25F
調4% 通膨都不只4%了

yuandsan, 26F
一根招待

photoless, 27F
之前便當普遍百元內,隨便漲五元,都大於5%

photoless, 28F
數學這麼爛 還想炒股

lobotime, 29F
跌個鳥 4%上市公司正常調薪幅度

eemail, 30F
固網大家早上上班幾乎都沒在用 穩定收益貢獻高@@

alexbbs, 31F
中華電信第二年年薪就破百了 是在哈囉?

piece1, 32F
外包有調嗎?

MediaPlayer, 33F
都叫外包了 應該沒有吧

j0588, 34F
今年外食通膨普遍超過20%吧

opcomtt, 35F
笑死,今天漲停

facade1228, 36F
員工年薪154w,還吵加薪,股東永遠4.5元,物價不漲嗎?

timmer, 37F
其實影響不會有想像中多 退一堆營運二 補一堆專業四

timmer, 38F
這兩者成本天差地遠 現在是退2補1或是退3補1

timmer, 39F
加上中華職階升遷很難

laechan, 56F
如果他們董事會通過這個的話(選舉年有機會)eps-0.2x

laechan, 57F
先不算今年eps,明年要比今年多賺至少0.2

jay1130kimo, 58F
加薪請幫公司多賺,發揮價值

hsu0612, 59F
沒有兩百要找誰領 窩幫朋友報名

winderlife, 60F
挺不錯的措施

FireSunFire, 61F
中華電 有便宜就是繼續買來當定存!

whitedanube, 62F
47-49年次退休的1500人均只用150萬年薪去計算是22e

whitedanube, 63F
,這幾年能補個500人就偷笑了,更何況新人才不到100

whitedanube, 64F
萬,股東應該偷笑好嗎!

Flyingheart, 65F
泛公營會被政府拿去討好員工跟穩物價 犧牲只有股東

woulin, 66F
很多調整方式,月薪調高 獎金調低 總年薪不變

woulin, 67F
退休老人年薪大概是新人一倍 退休潮可降低人事成本

DareJ, 68F
笑死 股息差不多4%

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