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作者AAAB
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[新聞] 外商在台開2、3倍薪水搶人 段行建:對台

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最新2021-11-17 06:58:00
留言73則留言,64人參與討論
推噓13 ( 311824 )
原文標題:外商在台開2、3倍薪水搶人 段行建:對台有好有壞 (請勿刪減原文標題) 原文連結:https://money.udn.com/money/story/5612/5892554 (請善用縮網址工具) 發布時間:2021年11月15日18:25 (請以原文網頁/報紙之發布時間為準) 原文內容: 台灣在科技產業鏈的地位越顯重要,讓谷歌、微軟、慧與科技等國際大廠爭相在台設立研 發中心,看上的就是台灣優秀的硬體人才,但群創(3481)榮譽董事長段行建對此語帶保 留,大型外商赴台設點,有好也有壞。 中美貿易戰開始後,在政府積極招商引資下,吸引很多外商企業進駐,段行建說,很多公 司很擔心外國公司來台,用兩、三倍的薪水挖走有良好基礎科學背景的高階人才,可能削 弱台廠競爭力,這對科技產業未來發展來說很傷。高階人才外流,甚至把原來公司的東西 帶走,這對於台灣可能也會出現不利的地方 Google今年啟用位於台北遠東通訊園區的全新辦公室,已成為美國總部以外首座、且最大 的硬體研發基地。本月慧與科技也宣布HPE台灣成為次世代科技全球策略中心,以及全球 供應鏈模式卓越中心,台灣已是HPE在美國以外的最大硬體設計中心。 面臨外商設點大搶人,大專院校能否適時的供應產業所需也是一大問題,段行建相當認同 聯發科(2454)董事長蔡明介先前在對於科技人才荒的看法,呼籲培育科技人才目前是台 灣最應該要發展的部分,否則缺人情況繼續下去,除了損及台灣競爭力,更很可能會動搖 國本。 蔡明介今年年中曾公開示警,台灣科技人才荒的嚴重性,人才不足勢必影響國家的科技發 展。他向政府喊話,大學入學考試政策的變動,會牽動高中學生的學習重心與學習資源配 置,如果考試政策規劃可能導致高中數理教育被輕忽,甚至失去學生與家長應有的重視, 勢必影響學生的競爭力。 蔡明介認為,對於未來有志朝數理及工科等領域發展的學子而言,高中的基礎數理教育若 學習時數不夠、課程深度不足,必影響紮根,導致未來的科技人才素質降低。 心得/評論: ※必需填寫滿20字 聯發科技董事長公開表態,臺灣科技人才荒嚴重,人才不足影響國家科技發展。對於外商 來臺,透過高薪惡意挖角的舉動,群創榮譽董事長公開表態,很多公司擔心外國公司來臺 ,用2、3倍的薪水挖走有良好基礎科學背景的高階人才,可能削弱臺灣公司的競爭力,這 對科技產業未來發展來說很傷,對臺灣不利 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.152.60 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Stock/M.1636987717.A.967.html

73 則留言

IokUdiefirst, 1F
可能削弱不願給高薪的臺灣慣老闆口袋

ericbobo11, 2F
推樓上

afflic, 3F
人才荒(X) 薪水低(O)

metallolly, 4F
可以開4倍薪水搶啊 !
※ 編輯: AAAB (123.194.152.60 臺灣), 11/15/2021 22:53:18

ck326, 5F
台灣少子化人都變少了,人才變少也很合理xddd

King5566, 6F
文組悲歌

stosto, 7F
哪有兩倍三倍,是台灣慣老闆給太低吧

billy56, 8F
每天交通意外都不知道殺死了多少人才

tony15899, 9F
少買半輛新跑車 老闆表示快活不下去

abccbaandy, 10F
你也可以開3倍去跟外商搶人啊...

veter, 11F
你可以把每年買跑車、豪宅的錢分給員工

TripleC, 12F
高薪惡意挖角 笑死 都給他講就好了

litcurler, 13F
你有沒有考慮換個幣值搶?

mm5566t, 14F
鬼島老闆追求cp 值 最好是能23000榨出跟100000薪水

mm5566t, 15F
一樣效能

stosto, 16F
群創工程師的中位數說來聽聽?

winbabu6317, 17F
有夠慣

k102asdf, 18F
唉 台灣人都不共體時艱 老闆很難過

AxelGod, 19F
無恥老頭,開四五倍薪水不會喔?

fumaoxin, 20F
太過分了真沒道德 抗議!外商出正常價格搶人

freeclouds, 21F
台灣真正的競爭優勢就是低薪 很多人都不知道

freeclouds, 22F
如果台灣薪資福利都比照國外 可能就垮了

moom50302, 23F
這個高薪的惡意我願意接受啊,惡意通通給我!

PoloHuang, 24F
包子獎金低到靠北是要找鬼?

smartman123, 25F
請用三倍薪的惡意來對我攻擊吧

Jerry469, 26F
他媽的是你之前

Jerry469, 27F
用1/2的薪水請人好嗎

fywei, 28F
可以來搶我一下

andy79323, 29F
給多一點還怕留不住人

mcucte, 30F
外商最後都也學台灣廠商costdown,現在是需要即戰

mcucte, 31F
力才這樣玩

tamsui5566, 32F
靠外商來拉抬薪資不錯呀,慣老闆少了一堆奢侈品,

tamsui5566, 33F
過幾天XX總會要跳出來了

cosmite, 34F
台廠開高薪就留住人了 講這什麼話

Dreamer77, 35F
以前是用法律對陸商 現在拿外商沒輒

AudiA6, 36F
他開2、3倍,你有沒有試過開4倍?

dbdudsorj, 37F
笑死 給不起就在那邊靠北

zip00000, 38F
原來高薪是惡意,低薪是應該?笑死人

breakingmilk, 39F
高薪惡意挖角 真敢講

Kimheeche, 61F
誰理你

lizardc1, 62F
那要不要倒一倒

todo116, 63F
台廠收一收比較好!

zx610176, 64F
你可以開3.5被薪資搶人啊 很難理解嗎?

blue500, 65F
一樓專業

wazabi, 66F
我正吃著公司免費提供的自助式早餐,笑著看這篇新聞

wazabi, 67F
只出得起香蕉就別再靠北

frontseat, 68F
開不是人才的薪水找人才……??

peteryen, 69F
看推文真的笑死…領底薪的人你跟我說是人才?

a810086, 70F
幹,多不要臉才能講的好像自己被欺負

m84524, 71F
怎麼不開1/2倍搶人才呢

r85270607, 72F
他開三倍 你不會開四倍呢

qaz12453, 73F
不就代表你公司環境或薪水不優嗎 不然怎被挖走

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