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[選擇] 新光人壽vs日本連鎖餐飲集團 會計 offer

時間
最新2022-12-12 16:12:00
留言49則留言,16人參與討論
推噓11 ( 11038 )
大家好,我今年34歲,只做過一份工作(任職九年),是中小企業的財務會計,只做公司內 帳,沒有會計執照。 最近開始找工作,收到兩間公司的offer,各有優缺點,不知道該如何選擇… (1)新光人壽總公司(派遣,一年一聘) 職務:會計專員 薪資:41k 工作內容:派遣公司跟我說是一般公司內帳,但實際面試時,面試官說要有文案撰寫的能力 ,跟協助公司的ifrs 17專案 優點:新光人壽總公司,之後即使沒轉正職,找工作履歷比較好看,另外人資一直跟我說有 機會轉正職… 缺點:只有勞健保基本福利、沒三節沒年終、派遣性質的工作似乎不太不穩定 (2)日本連鎖餐飲集團總公司 職務:財務人員 工作內容:一般公司內帳、產品訂單管理、採購管理、庫存盤點、人事薪資計算等等 薪資:42k 優點:為公司的正職人員,穩定性較高 缺點:雖然是日商公司,但只有勞健保基本福利、沒三節沒年終、沒制度、過年可能要上1- 2天班、公司小小的沒幾個座位,面試時,只有面試我的主管跟另一名員工在公司,感覺沒什 麼同事…可能工作會很悶… 兩間公司薪資只差1k,一樣沒三節沒年終,我個人是喜歡穩定性高的工作,不想一直換工作 ,只要正常上下班,把自己份內工作做好就好,進新光可能有機會轉正職,轉正後應該就很 穩定了,可是我看版上大部分人說轉正機會渺茫,而且新光人壽的工作內容我怕無法勝任, 我有明確告知人資,我完全沒接觸過保險業,對於保險業的稅務完全沒概念,更何況firs 1 7更是完全不懂,但人資跟我說大家都不懂,進去再學,我是很願意學,但是我不清楚新光人 壽的教育訓練是否完整,實在有點恐慌… 目前選擇障礙,實在不知道怎麼選,派遣性質的工作很怕隨時被資遣…可是又是大公司…覺 得可能是個機會…請問大家能否提供一些建議讓我參考呢? ---- Sent from BePTT on my iPhone 13 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.167.116 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1670322504.A.F60.html

49 則留言

calase, 1F
新壽如果正職年終應該不少,但約聘轉正機會不知道

calase, 2F
然後餐飲如果41k沒年終年薪不到50萬,跟新進銀行行員差不

calase, 3F
多喔

latios197, 4F
新壽這部門同事主管人很好,可以試試

luckyalbert, 5F
鬼島太多腦殘人資跟公司用人邏輯真的太奇葩了,不懂

luckyalbert, 6F
會計可以做公司內帳九年==

luckyalbert, 7F
然後可以面這幾家,誇張

luckyalbert, 8F
建議你去新壽吧,我十年前財務跟會計(中、高會/舊公

luckyalbert, 9F
報是IAS新公報是IFRS而且IFRS17很簡單根本就沒多少規

luckyalbert, 10F
定)老早就搞定了(抱歉我沒學分而已,因為我沒錢跟

luckyalbert, 11F
沒時間搞那些有的沒的);可惜鬼島那幾群自以為又腦

luckyalbert, 12F
殘死不認錯的各式人資及各產業在職用人者群僅認評斷

luckyalbert, 13F
以光看表面市場上一堆騙吃騙喝的學經歷跟履歷還有洗

luckyalbert, 14F
工作混年資的太多,對我這種各部門都會且專業的人看

luckyalbert, 15F
到這幾群搞事仔整天自以為的在各職司上搞事還要幫擦

luckyalbert, 16F
屁股真的會笑死,到底誰才是真廢材蠢材,說個笑話我

luckyalbert, 17F
在鬼島當遊民真的有夠超級可悲笑死

luckyalbert, 18F
樓主要做的這些東西都是小Case沒甚麼好顧慮的

luckyalbert, 19F
那些東西沒多難,我路人可以這樣跟你說

luckyalbert, 20F
鬼島各產業及各式包含HR及其各部門用人自以為的篩選

luckyalbert, 21F
標準,從古至今各式用人跟受薪Level都有夠奇葩,回想

luckyalbert, 22F
一下這也難怪,就我所知市場上有幾家HR都直接被老闆f

luckyalbert, 23F
ire,一系列文看起來想必是應該的

luckyalbert, 24F
各產業各部門各職甚麼樣的人都有有好也有壞,在鬼島

luckyalbert, 25F
區別特別明顯

bntimlin, 26F
窩曹,笑死,整天發一堆廢文還有時間讀ifrs17喔

bntimlin, 27F
究竟是時間管理大師還是google大師 讓我們繼續看下去

a10141013, 28F
新光人壽正職可以去 派遣就不要期待轉正職

a10141013, 29F
還有你如果不懂IFRS17又要進去應該會被電慘

LoveFood, 30F
現在連當會計都要有文案能力喔

Antihsieh, 31F
選 2 欸,日商比較不爛一點

klion2468, 32F
其實不太需要擔心…我覺得目前只有IT、精算、各線別就

klion2468, 33F
是超資深在導入的人懂IFRS17以外,壽險公司可能8~9成

klion2468, 34F
的人都不懂IFRS17

trij, 35F
IFRS17影響大到金管會宣布延到2025台灣才上線結果有人說很

trij, 36F
簡單沒多少規定XD

GEoilo, 37F
IFRS真的不是問題,但關聯到資料、系統、跨單位、程式計

GEoilo, 38F
算就真的靠北,小間的上市櫃都叫會計自己想辦法生資料計

GEoilo, 39F
算再入帳,好歹開個中階主管來做吧!

GEoilo, 40F
台資為了省錢真的好笑,簡單的話叫會計主管自己來就好了

GEoilo, 41F
,廢物會計主管…找小兵帶隊打仗嗎?將軍在看報紙嗎?

kevin600339, 42F
那些如果關係到資料串連至少要中階主管吧......

moilkward, 43F
轉正這種事說不定,我自己當初也是在上市櫃做工讀,剛

moilkward, 44F
好有人員異動就有轉正機會了

miinux, 45F
轉正?重點是他們有這個缺嗎?還是只是臨時的

asdfghjklasd, 46F
當然都不要去

wen7799, 47F
我的話選新壽,表現可以有缺人就有轉正的機會了,工作內

wen7799, 48F
容可邊作邊學

HOLAHOJIAN, 49F
新光人壽啊,做久就在跳到其他金融業啊

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