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[新聞] 新鮮人起薪來到十年新高 平均落在29,773
1.媒體來源:UDN
2.記者署名:經濟日報/ 記者葉卉軒/台北即時報導
3.完整新聞標題:新鮮人起薪來到十年新高 平均落在29,773元、年增2.9%
4.完整新聞內文:
根據123求職網今(23)日公布的最新調查顯示,今年職場新鮮人現在「實際領到的」月
薪,平均落在29,773元,比起去年的28,925元,增加848元,等於上揚2.9%,是十年以來
的新高。
雖然有高達92.3%的人透露,這樣的月薪仍算是「試用期」薪資,未來過關以後,待遇可
能還有調高空間;只是仍有80.2%的人表示,其實「不滿意」現在的薪酬水準。
加上62.8%的人覺得目前是「學非所用」,代表自認「學以致用」的,僅佔37.2%;同時七
成有正職的新鮮人,也對現在的工作內容感覺「無成就感」。
因此衡量「薪資滿意度」與「工作成就感」,自評的「上工開心指數」相當低,平均僅有
41.2分,不過仍高於去年的39.2分,創三年新高;只是其中自評「零分」的,更佔了
15.1%。
難怪目前在職中的新鮮人,就有八成五透露,「曾經有過」離職的念頭;而且在可複選狀
況下,其中主要原因為:「工作量與薪水不成正比」(47.4%)、「學不到東西」(42.3%)、
「工作壓力過大」(38%),以及「工作內容和之前想像的不同」(31%)、「上司情緒不穩,
老是愛罵人」(25.7%)。
其他想離職的原因,又分別有:「工作(公司)沒有發展性」(22.9%)、「經常被資深同仁
欺負、嘲笑」(20.9%)、「經常加班或應酬」(17.1%),以及「不適應企業文化、人際關係
」(14.9%)、「離家(住的地方)太遠」(12.8%)。
只是整體而言,仍有四分之一的新鮮人表示,對於目前的正職工作,打算從事「1年以上
~2年不到」;不過「半年不到」的,其實合計也有25.8%:其中16.3%為「3個月(含)以下
」;9.5%為「超過3個月~6個月不到」。
因此平均下來,今年的新鮮人對於一份工作,至少想做15.8個月,大約為474天,略多於
33m去年的15.6個月:等於先累積「五個季度」左右的工作經歷再說。
觀察本次調查結果,yes123求職網發言人楊宗斌解讀,今年的新鮮人即使目前身處「後疫
情時代」,大環境屬於緩步復甦又缺工的階段,千辛萬苦且幸運找到工作,卻也碰上青年
低薪化的窘境,一旦無法學以致用,又缺乏職場成就感,想要真正開開心心去上班,其實
有相當高的難度。
至於「點燃」新鮮人離職的導火線,可能會有以下這四種情形:「工作報酬率過低」、「
看不見自己的未來」、「職場高壓,卻無法抗壓」,以及「現實和理想落差過大」。
楊宗斌不忘提醒新鮮人,如果換工作頻率太高,像是任職某公司的時間,無法待滿一年以
上,反而對履歷表有扣分作用,其實不利於面試評價,更容易被企業貼上「穩定度低」、
「抗壓性差」的負面標籤。
上述「九年級生待業痛苦與上工開心指數調查」,是由yes123求職網於2023年8月3日到8
月17日,以網路問卷進行抽樣,調查今年畢業或退伍(免役)會員,且正在求職或(曾)有正
職工作者,有效問卷共1,266份,信心水準為95%,誤差值為正負2.75%。
5.完整新聞連結:https://udn.com/news/story/7238/7388279
6.備註:十年來經濟最好
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1.你不管後半輩子再怎麼努力,都比不上你投胎那一次的努力
2.努力用功一輩子,不如你爸媽給你一棟北市精華區的房子
3.你工作一年連100萬都賺不到,人家買個1200張中華票券擺一年就有100萬
4.要從沒錢變有錢很困難,要從有錢變更有錢很簡單 ψqxxrbull
5.法律規定不能教唆他人自殺,因為當所有窮人都自殺了,有錢人也沒辦法一直有錢了
6.自殺前記得用盡你的能力貸款,在選擇權結算日前全梭一邊,這是你死前翻身的機會
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