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[新聞] 主計總處:去年調薪廠商占33.3% 創22年
1.媒體來源:LTN
2.記者署名:記者鄭琪芳/台北報導
3.完整新聞標題:主計總處:去年調薪廠商占33.3% 創22年新高
4.完整新聞內文:
〔記者鄭琪芳/台北報導〕主計總處今公布「人力僱用調查」,2022年調升經常性薪資廠
商占33.3%、創22年新高,調薪員工人數占39.6%,若加計年資晉級加薪情形,調薪廠商占
38.4%;此外,今年截至3月底,已調升或預計調升經常性薪資(不含年資晉級加薪)廠商
占28.2%,尚未決定占34.8%,不調整廠商占37%,且員工人數100 人以上廠商,已調升或
預計調薪比率逾6成。
主計總處表示,由於基本工資調升,加上廠商獲利不錯,因此去年調薪廠商占比提升至
33.3%、年增3個百分點,其中調薪員工人數5成以上的廠商比率為22%、年增1.7個百分點
,平均每人調薪幅度以3%至6%者占17.3%較多。
另,主計總處公布今年2月底工業及服務業廠商職缺數21.6萬個、年減4.2萬個;職缺率為
2.57%、為近13年來同月新低,年減0.5個百分點。主計總處說明,去年下半年來全球景氣
趨緩、通膨壓力未解及市場需求減弱影響,國內外經貿成長減緩,廠商用人需求保守,今
年2月底職缺數年減4.2萬個或16.3%。
各行業中,製造業職缺數7.8萬個、占36%,但年減2.9萬個最多,主因全球終端需求減弱
,廠商調整庫存致用人轉趨保守;營建工程業職缺數 1.5萬個、占6.9%,年減9900個次之
,主要受升息、平均地權條例修正,營造成本攀升致工程量減少,以及移工持續引進等因
素影響。不過,隨疫情趨於穩定、消費回溫,零售業及住宿餐飲業職缺分別年增1700 個
及700個。
5.完整新聞連結:https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/4317950
6.備註:20年來經濟最好,抓好了台灣經濟要起飛了(′。ω。‵)
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1.你不管後半輩子再怎麼努力,都比不上你投胎那一次的努力
2.努力用功一輩子,不如你爸媽給你一棟北市精華區的房子
3.你工作一年連100萬都賺不到,人家買個1200張中華票券擺一年就有100萬
4.要從沒錢變有錢很困難,要從有錢變更有錢很簡單 ψqxxrbull
5.法律規定不能教唆他人自殺,因為當所有窮人都自殺了,有錢人也沒辦法一直有錢了
6.自殺前記得用盡你的能力貸款,在選擇權結算日前全梭一邊,這是你死前翻身的機會
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