※ 本文轉寄自 ptt.cc, 文章原始頁面
Re: [請益] 轉職仔職涯發展
※ 引述《as132455 (屎渣帥帥)》之銘言:
: 薪水是本來的n+12
: 準備辦離職卻被抓去講話
: 內容精簡如下:
: 乙方碰不到甲方的核心
: 相對技術無法成長
: 將來若想回甲方年資是歸零的, 相對薪水也不好往上談
: 其實被講到有點怕怕的
如果我會怕,只有在一種情況下,就是全台只剩這兩間公司可以錄取我
然而這不是事實,事實只是甲老闆要用原本的薪水繼續凹你
核心是多核心,是有多神秘?每家公司能活超過五年還繼續獲利都有他
的本事,真的不用妄想現在的波菜跟十幾年前一樣多有技術門檻多嗆邱
就算摸到你也不一定做得來
也不要被技術是否會成長這種說詞唬到:
1. 套套新框架、查查api跟google那不叫技術
2. 技術會令你成長的公司你每年都在成長,不會讓你成長的公司不會
因為你突然決定不跳槽了變成練功所
3. 技術好也不一定賺得到錢,你想追技術可以自己下班追,上班就是
為了錢而已
台灣資方核薪最喜歡看你上一份薪水是多少,你比現在多一萬二就是硬
底,甲不是因為你技術不夠不願意多付這筆錢,是他打死都不想出這筆
錢。對雇主而言員工的底薪上升,負擔的勞健保也會上升,所以寧可發
獎金或把薪資結構搞得很複雜
真的有心留才的公司會直接砸錢,無心的才會恐嚇
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 89.187.161.5 (日本)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1715161925.A.587.html
Re: 回文串
2770
[請益] 轉職仔職涯發展
Soft_Job05/08 17:27
923
> Re: [請益] 轉職仔職涯發展
Soft_Job05/08 17:52
23 則留言
SkankHunt42 作者的近期文章
19Soft_Job
Re: [討論] Google開發工具工程總監:Rust 開發者的→ qwe78971: 有錢公司誰跟你狂造輪子== 拿LLM來說也是誰有能力直接04/27 19:29 Google abseil自己重新刻hash、random、map、mutex等等 (族繁不及備載) https://github.co
27Soft_Job
Re: [請益] 40歲想重回軟體開發※ 引述《chiang0514 (ethan0514)》之銘言: : 還摸了一下最近最熱的Python 跟板友一樣推薦博弈,分享一下我朋友的面試經驗 1. 三個中國人面試官,上來就是C++語法、容器問題轟炸 C++標準請至少17+,對容器內
30Soft_Job
Re: [請益] 奔四 工作穩定 轉職的可能性※ 引述《strlen (strlen)》之銘言: : 說什麼寫程式要怎樣要怎樣多高大上的 : 哪有那麼多毛阿 : 真的是同溫層待太久 : 整天在那邊幻想 : 身邊就有四個以上30歲up無經驗非本科轉職寫程式的 : 現在還不都混得好好的?
25Soft_Job
Re: [討論] 系統越開發越多,負責的東西越來越多※ 引述《w0005151 (藍廳)》之銘言: : 找人的時間成本八成也是落到你身上,花你的時間去面試跟訓練 : 平常該寫的文件就寫 : 能分享的知識就分享 : 該丟出去的事情就丟 : 短期解決不了的神奇邏輯,補個註解跟文件連結 : 不要讓
Re: [新聞] 軟體業責任制拒加班!他做半年被資遣…拍「打卡紀錄」怒
噓 raxbear : 報加班要申請就不報加班? 哪家公司報加班不用申請 10/22 00:44 這個就是台灣資方的玩法了 以前待過某公司 這家公司的做法就是加班後只有誤餐費200元 某天一個很大咖的女主管說公司要上櫃了 公司為了追求員工更
推
推
→
推
推
→
→
推
→
→
→
→
推
→
→
→
→
→
推
→
推
→
推