Re: [新聞] 被輝達員工爆料「很難共事」！黃仁勳：形容很貼切

現實生活大部分「很難共事」的人， 幾乎在職場上都不得志， 考績爛又難升遷，然後被大家排擠。 甚至再極端一點， 連穩定工作都沒辦法， 要嘛常常換工作，要嘛變成自宅警備員。 如果再嚴重點， 說不定連求學過程都有問題， 沒辦法和同儕好好合作， 和教授的關係也糟糕， 最後搞到休學的也不是沒有 但我就在想， 會不會這些人其實很優秀呢？ 如果放對地方，他們就是另一個黃仁勳， 又或者今天黃仁勳被放錯了地方， 他可能連學位都拿不到， 然後現在是個家裡蹲。 在想如果有辦法把這些能力優秀， 但被放錯地方的人， 通通都拿去放在正確的地方， 世界應該會變得更進步吧？ 但回顧我們的社會制度， 適才適用的責任，幾乎都落在學校和父母， 在想我們應該如何建立更完善的機制， 確保一個人從出生到死為止， 都有人替他們尋找和指引適合的人生方向呢？ ※ 引述《Angels5566 (迷糊小書僮)》之銘言： : 2024-04-30 13:36 聯合報／ 編譯 徐榆涵 ／即時報導 : 被輝達員工爆料「很難共事」！黃仁勳：形容很貼切 : 輝達（Nvidia）執行長黃仁勳去年以96%員工支持度，獲選全美最受歡迎執行長，但近 來? : 商業內幕報導，黃仁勳最近接受CBS節目《60分鐘》專訪時，主持人Bill Whitaker提到 ， : 黃仁勳表示，「確實應該是這樣，如果你想成就非凡，那就不應該容易。」 : 事實上，黃仁勳過去就曾提到他的刻苦精神，先前他在史丹佛大學演講時，有學生問及 如 : 黃仁勳進一步說，「你希望員工變得強大，但強大並非智力；強大來自品格，而品格不 是 : 此外，他還在《60分鐘》的採訪中提到，許多人擔心人工智慧（AI）很可能在未來淘汰 許 : https://reurl.cc/mMoX3W : ----- : Sent from JPTT on my Asus ASUS_I002D. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.138.150.236 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1715483004.A.E3E.html