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[新聞] 中華電獵才今年要招3,000人 董座郭水義喊話厚植科技人才

最新2024-02-23 20:59:00
留言34則留言,19人參與討論
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中華電獵才今年要招3,000人 董座郭水義喊話厚植科技人才 2024/02/21 01:01:37 經濟日報 記者黃晶琳/台北報導 中華電信(2412)董事長郭水義昨(20)日宣布,擴大人才布局,要集結各項專才,2024 年集團徵才2,000至3,000人,並擴大新興技術,厚植高含金的科技人才規模,今年新興業 務人力要提升至占全部員工38%,未來要將研究院、資訊分公司及資拓宏宇子公司打造成 三個各2,000人的技術團隊。 郭水義表示,中華電信有2萬名員工,其中1.6萬人集中在網路及工務維運,今年整體集團 徵才約2,000至3,000人,以集團人力艦隊思維,統籌集團資源,促進集團協作,同時積極 提升新興業務人力至占比38%。 迎向未來七大技術驅動八大應用成長需求,郭水義強調,要厚植高含金的科技人才規模, 鎖定研究院、資訊分公司及資拓宏宇三大團隊,將研究院人才從現在的1,300人擴大至 2,000人,資訊分公司1,800人擴大至2,000人,資拓宏宇從1,800人擴大至2,000人。 中華電信重視人才,今年實施定額加薪、加發伙食津貼、增加持股信託、一次性獎金2萬 元等各項福利措施,同時擴大推動友善職場及同仁返鄉服務,積極吸引並留住優秀人才, 同時擴大攬才觸角,搶攻南向人才,成立高雄研發及技術兩大中心,延攬南部新興科技人 才。 中華電信也積極培植小金雞,除精測、是方已經上市櫃,並養成大金雞,未來將積極推動 旗下資拓宏宇、中華資安、中華立鼎等IPO計畫,更展開內部育成,AI科技InventAI團隊 已經獲得金融客戶肯定,未來將持續投入資源培育。 郭水義指出,中華電信內部徵收碳費基金,去年已經收取近11億元,碳費基金應用規劃也 更多元,包含高端技術研發,同時將提撥一部分資金用來孵化新創團隊。 中華電信轉投資將來銀行,更成為最大股東,郭水義指出,中華電信挺大家的「將來」, 除涵蓋用戶食衣住行育樂,更發展網銀,透過投資將來銀行建構金融核心極科技能力,未 來要擴大與將來銀行合作,攜手推廣業務。 https://reurl.cc/j3ppD2 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.98.141.254 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1708472826.A.0E7.html

34 則留言

nhyu, 1F
沒將來的燒錢銀行不如拿來給員工加薪

avgirl, 2F
這麼簡單 用將來銀行的卡繳電信費打9折

avgirl, 3F
先起頭培養用戶使用習慣,金流自然會跑過去

avgirl, 4F
不然沒優惠沒利多誰想改變習慣 ~.~

chter, 5F
將來某層面來說是被政府逼

tagodbless, 6F
老客人自己會跑,傻子才給你當韭菜割

zardbz, 7F
將來一看就知道是官派任務

houjay, 8F
不找生命科學人才嗎?

cplusplus426, 9F
資拓是中華的!?

jialin6666, 10F
資拓大股東是中華沒錯

cka, 11F
問題是 中華電信裡面大部分人都不需要領這麼高薪水

chter, 12F
笑死,甚麼奇葩留言,是有多高?

aquablue, 13F
裡面又沒什研發,大部分案子還不是靠廠商

crohns, 14F
厚植高含金的科技人才

crohns, 15F
笑死

dbai20, 16F
有沒有產線仔覺得自己在硬體廠上班才叫科技業的八卦

Harifucks, 17F
現在研究院的薪水低到已經沒人來了,還往其他單位逃

crohns, 18F
國分想逃企分想逃資分想逃大家都想逃結果到處都是

crohns, 19F

crohns, 20F
笑死

IMBonjwa, 21F
樓上內行

bndan, 22F
10幾年前研究院名校新鮮人擠的情況 已不復存了嗎...

ogoodboykeno, 23F
做秀的傢伙

rondoya, 24F
快加薪啦

rondoya, 25F
真的到處都是坑

jokc7839, 26F
其實中南部的坑還是一堆人搶 反而北部都補不滿還在

jokc7839, 27F

fg008kimo, 28F
笑死 爛公司裡面的研發根本超糞 都靠廠商和補助

crohns, 29F
大老闆面一個嫌一個都不想要,結果就是人補不滿願

crohns, 30F
意做事的新進的正事做不了雜事做不完,一天到晚做

crohns, 31F
無謂的加班,然後一堆噁心人的老高工在一旁納涼看

crohns, 32F

crohns, 33F
北部就處處都魔都,業務重

crohns, 34F
難怪一下跳樓一下猝死,哭喔

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