※ 本文轉寄自 ptt.cc, 文章原始頁面
看板Salary
標題

[討論] 離職後發現勞健保都是晚加保

最新2024-05-12 10:37:00
留言26則留言,13人參與討論
推噓11 ( 12113 )
如題 前112/11/7入職,前前公司也是11/6將我退保(勞健保E化系統查的),到了現在113/4月 底宣告10天後離職發現,當天也沒有給離職證明、健保轉出單(說老闆在國外7天內會給 吧)。 接著想說健保轉出單我可以用健康存摺自己列印,一看才知道離職第二天還沒退保(不確 定是系統還沒更新還是什麼原因),另外又發現112/11/7號入職但是,健保是11/25才生 效,勞保也是一樣,變成多繳17天的國民年金。 本來3月說要重新調整薪水,4月生效結果5月拿到薪水根本沒調,想說可能是我4月底提離 職就算了,現在離職該給的又不給,勞健保又晚投保,我可以怎麼做呢? 還是這些都是正常的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.209.222 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1715356626.A.16D.html

26 則留言

cityhunter04, 1F
晚加保你可以檢舉,但他晚退你又不吃虧…有差喔?

q2520q, 2F
法規是健保3天內加或出,勞保要入離職當日,但健保方面實

q2520q, 3F
際上應該是沒啥損失,反正是算月的當月有保就好,但是勞保

q2520q, 4F
就是要當日,晚退歸晚退那是公司自己沒退

jim8q9a63, 5F
你如果是一直有工作的情況,根本不會收17天的國民年金

jim8q9a63, 6F
健保轉出單跟離職證明這個都還好吧,看你要不要,需要

jim8q9a63, 7F
就申請,用不到沒拿到也不會怎樣

jim8q9a63, 8F
志願離職的話拿那張離職單也不能幹嘛
新公司要 我有收到國民年金的單子 勞保系統上有顯示我國民年金加保17天 況且我就是11/6號離職 11/7直接上班
※ 編輯: lin3835 (114.136.209.222 臺灣), 05/11/2024 09:41:34

baychi999, 9F
晚加保可以提告吧

kutkin, 10F
只有勞保有差

kutkin, 11F
但爭這個你會覺得成本效益不合

medama, 12F
健保看月底 勞保勞退有差 如果不爽公司可以檢舉

homygodpppk, 13F
順便查一下勞退的部份,他有沒有繳,有的會不繳

westhaown, 14F
勞檢、消防、衛生 檢舉三件套課程一次滿足

NDark, 15F
這應該算是擦邊球 如果報到離職當月不滿一個月

NDark, 16F
蠻多公司會故意不保那個月

NDark, 17F
報到那個月比較惡劣 離職那個月可以說推給下個公司

dearest7, 18F
晚加保,可以檢舉!
有人有檢舉過嗎?這檢舉算是勞心勞力的一件事嗎
※ 編輯: lin3835 (114.136.209.222 臺灣), 05/11/2024 20:48:05

zxctw, 19F
檢舉應該是簡單,但是要做好被公司刁難的準備。我會先問公

zxctw, 20F
司為什麼有這樣的時間差?另,就像樓上大大們所說,健保沒

zxctw, 21F
差,勞保及退休金才有影響

chizen, 22F
我第一個工作 第一個月也沒勞健保 而且根本沒跟我說沒保

chizen, 23F
是懶得去告他們

rex03187, 24F
前司晚退 新職一樣可以報到日保 人資會收到重複加保來

rex03187, 25F
問你怎麼回事而已

homygodpppk, 26F
把上班打卡紀錄跟投保紀錄的差異,提供給勞保局

lin3835 作者的近期文章

[討論] 太依賴Ai去工作是不是不太好?
如題 現在是在寫Python 居多 工作方式 接到需求跟功能後 會拿去丟Claude GPT產一套模板 再改 接著有問題再丟上去GPT改 最後微調 基本上都能解決問題 但這樣工作方式是不是不太好? 接著 最近面試有那種出一個小專案要做的 不
[討論] 資深是看年資嗎?
如題 資工碩Web工作資歷1.5 進新公司不到一個月 之前公司的習慣是 東西先趕出來 不管怎麼寫 新公司第一次Code Review 理所當然被指出設計上的問題 當然我覺得其實指導都是很合理 沒改善都是技術債 我也認同 但後面就開始感覺怪怪
[討論] 現在做的事情對未來有幫助嗎?
如題 背景 普通國立電資碩 工作1.5年 新工作年薪最低80左右 應徵的都是後端軟體工程師 前一份原本剛開始還是在改客戶需求,後面大部分時間被叫去研究 高可用性架構HA (Hig h Availability) 來用在服務跟資料庫(從0找工
[請益] 會計四大的顧問
如題 其實已經剛去新工作報到了,但又收到會計四大的顧問面試,應該是協助客戶數位轉型, 我本來以為顧問是那種很資深,不用下去寫的那種。 但其實聽一聽像是接客戶需求自己下去寫的工程師,但在這行業統稱顧問。 這種資訊顧問的薪水是沒什麼看到,但看那
[討論] 康舒風氣
各位三百萬前輩好 最近是有拿到康舒Offer 但不是電源供應事業體 網路上爬文看到好像負評居多 加上只有13個月 年終1-3 但爬文看到說有前幾年有10%的人沒有年終 不知道有沒有前輩知道一些情況的 謝謝
[請益] 薪資差異不大的offer
各位年薪500萬的前輩好,是這樣小弟自己本科碩軟體公司工作一年多,最近拿到大公司 的offer薪資高不到10w不知道各位會怎麼看? 現職:寫.Net 解Bug 開發 測試 都要做 賣軟體做客製化 跟錢有關的福利基本沒有 只有每個月聚餐喝飲料
[請益] 職涯offer請益
目前工作一年多,但覺得做的事情很雜 比如說開發客戶需求 幫忙測試 找Log High Availability 架構,其實不太確定有沒有學到東西… 現在面試有幾個比較有興趣的職缺 但不知道為什麼沒辦法到年85以上 N=平均薪資中位數 1.國
更多 lin3835 作者的文章...