Re: [討論] 藍白草的邏輯真的是太神了吧8成工資可以用乘的

針對「試用期的薪水最低可以打到八折」 兩邊對於這件事情的看法不同 綠的那邊會覺得 基本工資27470，老闆很有可能會用基本工資招人 試用期薪水最低可以打八折 這樣薪水不到22k，"德政" ！ 藍白那邊會覺得 就算是試用期，薪水也不能低於27470才對 所以試用期結束結束八折就可以有34337 這樣變相等於漲工資了，"德政" ！ 綠這邊是把資方想的比較過份 盡可能壓低所有一切可壓低的成本 藍白這邊是拿27470當最後的底線 然後還想要用這個底線往上拗 只是說，試用期八折這個是 "最低不能低於薪水八折" 吧？ 那麼資方打從一開始試用期就用100%也不是不行 所以那個薪水變相漲到34337的想法很可能是自爽 不知道會有多少人會因為藍白的論述 導致以為基本薪資漲到34k了..... 如果很多人的話相信的話 藍白那邊的支持者可能還可以宣傳成 "藍白聯手把基本薪資從27k變成34k" 只是這個藍白本身大概不會宣傳 因為事後解釋的時候發現不是想像中的那樣 感覺反作用力會很大 ※ 引述《luke7212 (蔥田總司)》之銘言： : 這真的太神了，藍白草這麼神的文章大家都 : 應該看一看，這不能只有我看到啊 : 好笑的是居然把蔡政府最低工資法的27470 : 居然成了他們的浮木？當成這個為了硬拗解 : 釋惡搞勞工提案的浮木 : 他的意思簡單講就是說「27470是樓地板，所 : 以不管怎樣你前三個月都不能低於27470，因 : 此你要是前三個月給我27470（80%)，那你3 : 個月後就要給我34338(100%），阿Q到這種程 : 度我也是服了 : 結果你們最後依賴的也還是蔡政府的修法啊 : ，居然可以把「打破樓地板」腦補成「鞏固 : 樓地板」，真的是天才啊 : ※ 引述《a5687920 (苦大師)》之銘言： : : 不可能到22K 都有基本工資了 27470 : : 所以最低就是要給27470 如果試用期給基本工資 : : 27470/0.8 = 34337 所以 試用期過後就是要調到34K : : 這明顯是漲工資吧 沒有這規定 基本工資領到死喔 : : 除非是南部傳產不理勞基法的 或者修成試用期不用管基本工資 : : 不然根本是變相漲薪水 ----- Sent from JPTT on my Asus ASUS_Z01RD. -- 人非聖賢，ＧＹ難免 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.15.9.137 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HatePolitics/M.1714515211.A.A49.html