[心得] 知名美商違反性別公平法

代Po非當事人，切勿來信詢問公司名稱。 該公司是知名美商，時域方面儀器聞名，號稱前三大儀器商，位於內湖堤頂大道上。 我是該部門唯一的女生。女生因為生理因素，多少會有幾天不太舒服。我的朋友今天早上 因為經痛請假。 因為主管是男生的關係，在9：42的時候只有說身體不舒服，過沒多久主管也說ok https://i.imgur.com/g4o68Ls.jpg 到了下午的時候收到系統信， 系統顯示我請了特休八小時，主管在同一分鐘內簽核完畢。 我並沒有授權他幫我去系統請假，主管就自己幫我請了特休，我反應了，卻一直說我沒有 按照規定，不斷的要求我檢附證明 https://i.imgur.com/Hz2gj1I.jpg https://i.imgur.com/1DyMGsV.jpg https://i.imgur.com/HcaQ5kP.jpg 按照他給我的公司法規是，視同曠職，而不是他可以上系統，把我的情況視為特休 https://i.imgur.com/UTXtLp8.jpg 性別工作平等法第21條：「 I受僱者依前七條之規定為請求時，雇主不得拒絕。 II受僱者為前項之請求時，雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處 分。」 我已經向公司跨海的人資申訴，明天一早要去勞動部申訴，我要申訴到他還我特休為止！ ！！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.50.28 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1597160961.A.9FF.html