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Re: [討論] ESG永續發展職缺

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推噓5 ( 5021 )
關於ESG職缺 我在驗證端上班(就是查證後發證書的那邊) 版上大部分都是執行端的思考 所以一堆人說ESG是作文比賽阿 大企業粉飾形象的東西 其實都沒錯 但我們關心的是賺不賺得到錢以及有沒有未來 坦白說這幾年因為金管會以及境外客戶的要求 查證需求接到手軟 連帶著輔導顧問也接案接到吐 幾間比較有規模的驗證公司基本上都滿單到明後年去了 溫室氣體/能源管理/ESG報告書 這些查證員市場上供不應求 企業做假的做真的關我屁事 只要有查證需求我就是繼續賺錢 就目前世界產業趨勢來看 永續議題不會被消滅 最多就是換個標準大家繼續玩 而市面上什麼永續管理師證照基本上沒啥屁用 有用的是建置的實務經驗 例如你有實際協助公司完成溫室氣體盤查 或是參與ESG報告書撰寫的經驗 這些才是有用的東西 坊間一堆沒屁用的證照就別浪費錢去上課了 不如去上一些真的有用的標準課程(例如ISO14064-1/GRI準則等等) 是說上了也不一定有用就是了 但至少比什麼亂七八糟的管理師有用XD 然後累積實務經驗 這樣跳去大公司 跳去顧問業 跳去驗證業 都有廣大的路可以走 永續顧問好多賺到流湯了 所以你說有沒有前途? 我是覺得蠻不錯的啦 只是難在這些一開始沒有學校科系的直接教育 所以都是出社會再累積的經驗 比較難一下子變高薪 一開始邊學邊做是一定的 不像人家工程師一出社會就年薪兩三百 但慢慢逼近是有機會的啦~ ※ 引述《wiyaaa (維亞)》之銘言: : 蠻好奇現在從事ESG相關行業或是職務的板友們多嗎? : 你們覺得這個產業是否會是一個未來趨勢(商機? : 近年來ESG相關的話題絡繹不絕,相關的職缺也是陸續開出,而且也有看到一些綠領人才的培 : 訓班,政府企業結合一同推動,以因應未來零淨碳排 : 現在是有一張相關證照證明自己,也能領更多薪水的時代! : 而且企業也會為了提早培育相關人才,所以在和學校實習的合作上,增加ESG相關的訓練或課 : 程(但在挑選實習生,是否會以環工、社會學系相關的學生優先呢?) : 藉以掌握ESG的趨勢、相關國內外法規,並掌握ESG永續報告書怎麼寫 : 現在有很多大企業開出相關的職缺,希望應徵相關領域的人才來幫他們規劃ESG相關的企劃或 : 是如何落實,如何呈現、撰寫相關的報告書等等的 : 而且很多大企業之外,大企業的""供應商""也必須回報填寫 : 白話文,你想要有訂單,繼續合作的關係,就必須要有相關的證明,證明自己公司也是遵守 : ESG規定的,才有機會維持長久的供應關係 : 不過這部分的範圍很廣泛,畢竟ESG涵蓋的東西除了環境外也有一些人權類的問題,也有什麼 : 男女比例應平等,諸如此類的..顯然,已經不是前幾大公司才需要做的事情了 : E: Environmental(環境) : S: Social(社會) : G: Governance(公司治理) : 所以講真的,現在這個職缺是不是很夯很熱門呢? 是否現在應去考張照.... : 畢竟不論什麼產業,對於這職缺的需求都是存在的 : 只是需要專精到什麼程度?因公司而異...... : 打開人力銀行,隨便找個「永續管理師」,就跑出很多職缺了,而且薪資都不錯,4萬起,今 : 天若是社會新鮮人,這份工作的起薪就已經贏在起跑點了 : 但是,現實層面是,這個職務願意用新鮮人的多嗎?很多要求都是需有一定的資歷QQ : 如果是你,會想從事這行嗎? : https://i.imgur.com/zzBnS9p.jpg
Re: [討論] ESG永續發展職缺
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26 則留言

okok1876, 1F
推 請教原po一開始踏入驗證的機緣以及若有興趣該怎麼進

okok1876, 2F
修自己呢?
進修這個範圍有點大 如果你是為了職業發展 那老實說進去一間有規模的企業比較實際 當然會有人說沒經驗怎麼進去 這個說實在我也沒辦法給建議 例如企業的永續辦公室行政助理缺 他可能不用經驗 但你也不一定看的上眼 又或是先到比較小的公司練功 老闆找你來搞定溫盤(很可能你是人資或是品保XD) 那剛好找外部顧問來輔導 輔導過後就明年就換你接手 這樣你不就有經驗了 而進修就隨著產業趨勢需求 例如條文改版之類的 再去上課就好了 老實說現在資訊發達的時代 進修有太多管道了啦...

ghostree, 3F
除了證書外,好奇如何累積實務經驗?

js01078687, 4F

austin8210, 5F
查證員不只供不應求,還有素質良莠不齊的問題,本人

austin8210, 6F
就發現一堆SGS的查證員所發出的碳足跡的查證證明上連

austin8210, 7F
functional unit和declared unit都搞不清楚,明明證

austin8210, 8F
書上的查證範圍是cradle to gate卻是寫functional un

austin8210, 9F
it,然後只查證emission卻沒查證removal
抱歉 我非查證員 但有些問題看來不是專業性的 例如functional unit和declared unit這個應該是客戶所提出的 除非不合理 不然查證員理論上不會去干涉 再來證書範圍寫cradle to gate代表是類似B2B的產品查證 只查證emission卻沒查證removal代表客戶的資料裡面沒有removal啊@@ 不太能理解您提出的問題 當然我不是SGS的查證員 也許真的很鳥沒錯 但就您的問題來看 好像體現不出來是查證員的問題耶...
※ 編輯: weinberger (1.160.113.231 臺灣), 03/29/2024 23:20:52
※ 編輯: weinberger (1.160.113.231 臺灣), 03/30/2024 00:05:17

austin8210, 10F
熟悉ISO14067的條文是一個查證員的基本要求當然還包

austin8210, 11F
含熟悉其他環境標準如ISO14040和ISO14044的LCA,而IS

austin8210, 12F
O14067規定若查證範圍是cradle to grave需使用functi

austin8210, 13F
onal unit計算碳排放係數,若查證範圍為cradle to ga

austin8210, 14F
te則須使用declared unit, 很常再各大廠商公開的碳足

austin8210, 15F
跡證明上看到查證範圍是cradle to gate卻誤用functio

austin8210, 16F
nal unit, 該碳足跡證明當然也就失去公信力,又如一

austin8210, 17F
個紙業相關的製造商,其使用原料本就包含生物碳也就

austin8210, 18F
是該廠商碳足跡的removal部分,但是廠商卻未將這部分

austin8210, 19F
包含再其碳足跡內而查證員也未能指出其錯誤其所計算

austin8210, 20F
出的碳足跡當然也是錯的,查證除了驗證廠商碳足跡的

austin8210, 21F
計算及所引用的數據及來源是否有誤及具有足夠公信力

austin8210, 22F
,尚須包含其整個碳足跡計算的過程是否符合ISO14067

austin8210, 23F
的所有要求,查證如同稽核,若一個查證員無法發現廠

austin8210, 24F
商碳足跡的問題所在就稱不上專業,又或者如您文章所

austin8210, 25F
說認證公司就只是拿錢辦事,廠商到底做對做錯根本不

austin8210, 26F
關認證公司的事
簡單回覆您 沒有您專業 但這種狀況我覺得分幾個面向來看 1.您是製作盤查清冊&報告的人員 那你應該直接跟查證員反映你的疑慮 如果查證員專業度不足 你可以直接請它們換人或至少回覆您的問題 2.您是看到查證聲明書後產生的疑慮 那在沒看到全部的輪廓時 我認為並不適合下結論 所有問題都應該得到解答 尤其像查證這樣的行為 您也許是對的 那該查證公司應該要感謝您提出問題 畢竟SGS這麼大一間公司 要嘛對你的問題提出改善 要嘛對你的問題提出回覆 應該要有雙方的意見才好下結論~
※ 編輯: weinberger (1.160.113.231 臺灣), 03/30/2024 09:16:44

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