[問題] 特休假被砍，是我理解有誤嗎？

本人於106年9月11日到職，因生涯規劃預計在3月底離職，並於2月7日告知主管並寄離職 信，信中載明預計上班至3月8日，在職期間進行交接業務，3月11日開始進行15日的特休 ，3月31日正式離開，但今日人資突然告知因今年才開始2個多月，特休要按比例給予，並 擇優給我4天。 但公司的差勤系統上顯示特休爲15日，又查了一下勞基法相關資訊，也用特休計算機計算 ，不管週年制還是曆年制，我年資已滿六年都應該有15日的特休假，現在被告知只有4天 ，是我理解有誤，還是公司想凹我呢？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.137.217.118 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1708006885.A.C3C.html