[問題] 上市公司職安人員vs地方政府約聘勞檢員

大家好，想詢問大家的看法跟意見，如果在薪水差距不到2000塊的情況下，標題的兩個職缺 大家會比較傾向哪一個？ 目前是任職於廠工安人員，到職快一年，工廠不加班，老闆對職安獎也沒興趣。就是照表操 課即可。如：ISO45001年審、每季職安會議等 工作算輕鬆。一般傳統機械加工製造廠(上市 公司，大約1000人左右的公司) 地方政府約聘勞檢員是雙北地區。但如果去任職了勞檢員之後再回到業界工作是不是會有加 分的效果或機會？ 現在約聘勞檢員進去的職等在7等1。 應該說如果要走職安這條路，如果有機會讓你去任職到勞檢員，在只考慮薪資差異的情況下 大家會選哪個？有聽說勞檢的工作其實蠻累的 因為這兩個工作目前還是現有工作薪資較高， 但這幾個月下來因為大環境景氣也較差，所以現場作業員也裁了不少人了。工作穩定度來講 是政府樂勝。但企業經營也是會有風險當然政府也有，只是企業經營的風險較大於政府就是 了。 兩份工作算離家都不遠，現職部分就是每天8:00上班，17:00準時下班。見紅放，供餐。 ========== 詢問公司相關資訊，請使用 [公司]類別，勿使用 [問題] 類別 =========== 確認過後，此兩行得用 ctrl + y 刪除 ---- Sent from BePTT on my iPhone 11 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.17.195 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1706014350.A.BD2.html