[問題] 第一次遇到勞資問題…

工作年資： 112/6/16到職前公司 職務為技師 於112/9/27升任為店長 113/1/3提出離職申請 113/1/14正式離職 事件經過 113/1/17接到前公司財會部門主管電話 告知我於店長任內有一筆113/1/2裝機機器帳款$36000未收回，屬於交接不完全，告知會 保留我2/7原本會領到的薪資，當下我先致電給人資部主管確認此事，人資部主管也是同 樣的回應，告知這是我任內的事情，就是要我處理完，不然我2/7應得的薪資會保留，不 發給我。 我的疑問： 我已按照規定提前預告離職，並於1/12交接完成，1/13調職回技師。且該筆案件接任我位 置的店長也知悉此事，並有介入處理，公司還是能保留我的薪資不發給我嗎？ 另外如果我真的要處理此事，我應該要用什麼身分及立場處理此事，因目前已非前公司員 工？ 因為第一次遇到這個問題，又有貸款壓力，每一筆薪資對我都很重要，接到電話的時候心 中真的很慌張，希望版友給予建議… -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.249.211 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1705550703.A.6CF.html