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Re: [請益] 請問體育署作業出包,可以如何自救?

最新2024-04-18 09:26:00
留言23則留言,5人參與討論
推噓5 ( 5018 )
※ 引述《b54102 (可問江湖頂峰)》之銘言: : 本身一路從事教練工作 : 當時在疫情期間,因為三級警報 : 所有的健身房都被迫休館 : 所以當時有向體育署申請以下疫情補助 : 運動事業相關從業人員酬勞因契約或工作約定暫停或取消,而致任1個月酬勞較今年3月 : 4月月平均或108年同月之酬勞減少達50%者,每人最高補助4萬元。 : 當時有提供證明也有符合資格, : 審查通過,有收到補助 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 疫情嚴峻的時候,申請者眾多,行政機關 因為人力短缺,無法ㄧ申請就馬上審查, 如果要審查通過,應該不會一個月內就給你 因此變通方法就是你來申請,就先給你錢, 事後再加以審查資格是否符合。 : 但在事後只有收到一封公文跟一通電話 : 說資格不符合 : 當時有詢問對方跟公文上寫的東西 : 因為對方覺得申請的工作資格是正職人員不是兼職人員 體育署應該不會單就申請表就直接認定, 而是會調閱勞健保資料參照,基本上有公司投保 就會被認定是正職,但是我不是該機關員工, 所以還是要詢問體育署。 : 說要把補助還回去 : 當時的承辦人是體育署運動產業及企劃組的許XX小姐 : 但是後來我有提供當時的在職證明是兼職時薪人員 在職證明是否得以經體育署採認,恐怕比較困難 大多都是以勞健保資料為主,有投保就會被認定 是正職。 : 我們的教練工作因為要出勤才有薪水 這部分,承辦人也沒辦法知道各行工作性質 而且每行的公司規定也不盡相同,教練受僱的 也是有的。 : 但是有時候一個月上班的天數比較多 : 勞健保就會覺得你是正職人員 : 但是那三個月平均的薪水大概是3000塊左右 而且所有的運動中心跟健身房都休息 : 沒辦法有其他的教課收入 : 當時的工作情況下三四個月都沒啥薪水 : 補助40000塊平均連一個月連房租都不夠 : 主要想要反應的原因是後來有提供證明 : 對方就沒有再聯絡了 : 結果前兩天在使用金融帳號的時候被銀行說被扣押 : 整個黑人問號 完全沒有收到任何的公文 : 當下有打電話給執行分署跟體育署 : 但是他們沒有人願意出來解釋這個問題 : 想請問碰到這個情況該如何自救呢 By 某執行分署專辦防疫案件承辦人 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.97.37 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1713351382.A.E1D.html

23 則留言

samug, 1F
抱歉 所以兼職是不用投保的嗎?
如果換一個問法,兼職一定要投保嗎? 既然稱「兼職」,想必一定有正職的工作 有正職的工作,大多正常公司會投勞健保吧
※ 編輯: superlawer (36.227.21.98 臺灣), 04/17/2024 22:20:49

Rayless, 2F
勞保的部份是要的...健保正職部份有投保即可

grioo, 3F
疫情期間申請補貼案量很大,為了避免民眾久候,儘快發給補

grioo, 4F
貼救急,申請案進去,只要表件齊備,初審無明顯不符,就會

grioo, 5F
快速撥款,等之後再做檢核,如發現資格不合,就會撤銷補貼

grioo, 6F
,同時追繳款項,當時情況是這樣

kunnsei, 7F
不管是正職或兼職都要保勞保 健保如果沒正職兼職也可以保

grioo, 8F
不論全職兼職,只要是受僱勞工,雇主的員工數在5人以上,

grioo, 9F
就一定要投保勞保,這是強制規定,雇主不投保會被處罰。勞

grioo, 10F
保中有區分部分工時和全部工時,以及月投保薪資級距,但這

grioo, 11F
和一般認知的全職兼職不太一樣,勞保的原則是要覈實申報薪

grioo, 12F
資,保障勞工,假設你在飲料店打工,時薪制,一天也做8小

grioo, 13F
時,一週做5到6天,一個月能領3萬5,就要覈實申報薪資,不

grioo, 14F
能只報最低工資

grioo, 15F
原文po的在職證明書,看不出全職或兼職情形,只看出是約聘

grioo, 16F
,一年一聘,除非雇主願意出證明,白紙黑字寫你是兼職人員

grioo, 17F
,不然機關會根據投保薪資,實際薪資,工作日數,實際工時

grioo, 18F
等等去做判斷

kunnsei, 19F
名稱是時薪制人員 正職怎麼會是時薪制

kunnsei, 20F
然後兼職也可以領全薪不見得是不分工時吧

grioo, 21F
時薪制,和正職兼職是兩回事,正職人員有可能是按時,按日

grioo, 22F
,按週,按月,按件計酬的,時薪制不當然等於兼職人員

nolag, 23F
我覺得就是勞保的問題