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[問卦] 待業跟一年換好幾個工作哪個好
skywendy 作者的近期文章
[問卦] 員工太優秀為啥老闆不要
工作一個月之內被老闆請走的 理論上是工作能力不行的人 但今天跟一個開小公司的主管聊 如果他們覺得員工學經歷太好遲早會走的情況 也會一個月內請這種員工走 這是為啥 就算這種優秀員工一年就走 還是可以用一年啊 也沒必要一個月就請走 這樣又要重新
[問卦] 職場上怎麼交到知心好友
職場上的同事 彼此有利害關係 很多只會維持表面上的和平 因為不知道哪個人會在暗地算計自己 既然這樣 在職場上交到知心好友的人 怎麼做到的 為啥能這麼確定對方不會搞自己
[問卦] 為啥一些精緻連鎖店平民化
像是星巴克 早期是奢華的象徵 但是現在常常買一送一 變成公司同事間互相請客的飲料 速食店也是 現在講到麥當勞 不會想到是有錢人象徵 反而是平民的食物 這些店為啥要走向平民化
[問卦] 現在便利商店食物是不是比較安全
最近爆發一堆食品安全的事情 很多店家都被查到 那在這情況下 便利商店食物是不是比較安全 至少有一定品質把關 看來未來三餐便利商店的時代會來臨了
[問卦] 大學是最容易學語言的時候嗎
大學時期除了很多語言課程 還有出國交換的機會 如果每個學期都去交換 去到講不同語言國家 那個環境下一定要說當地語言 這樣大學畢業之後 就會八國語言 這種人才在職場超級搶手吧
[問卦] 年紀越大越難快樂嗎
小時候只要吃一頓好吃的 買一個喜歡的玩具 就很快樂了 但是長大之後 工作跟生活的壓力 變成做啥都很難快樂 吃東西怕胖 出去聚會又感覺在聊一些自己沒興趣的事情 工作又要很謹慎怕犯錯 感覺活得越來越不像自己 沒辦法像小時候有追求夢想大於賺錢的想
[問卦] 真的有辦法拿多少錢做多少事嗎
常常聽到有人說拿多少錢做多少事情 但是這樣基本上自己老闆一定覺得自己做事效率太差 會把員工裁掉 如果一個人常常幾個月就換工作對自己履歷也不是很好 那那些能拿多少錢做多少事的人 又不被裁員 是怎麼做到的
[問卦] 身心有狀況的人通常怎麼痊癒
身心有狀況的人 他身邊的人能感覺到 然後一般人就會遠離這種人 這種人缺少跟外界溝通的機會會更嚴重 然後惡性循環 那身心有狀況的人 最後成功痊癒的 是靠什麼方法
[問卦] 新人薪水領比老鳥多但問一堆問題正常嗎
我們公司的新人 因為簡歷不錯 他的月薪比同期新人多5000-10000 但是做一年的老鳥 有些月薪根本沒有加 結果這個新人無論大小問題都在問一個做一年的老鳥 聽起來變成老鳥幫新人做了七成以上的事情 這樣是不是不太合理
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