[心情] 提離職抒發

文長 大家好，我傳產5年鄉民 進去的時候是作業員 後來被調去同部門操作機台，當操作員，薪水沒動 那時候機台2台，4人在顧 本來主管也沒什麼在管，只要順就好 後來2022年之後4人操做員 一個生病退休 一個跟主管吵架直接88，一個自己不想做了，離職 然後我就自己一個人扛了3年，薪水是有+5k... 很多作業，都是自己找到竅門，就做得很順+省力 所以才能1人當2~3人用 說實在真的很累，事情全包，還要包到好。期間機台還有爆炸過一次，還好我距離遠沒事 還真的讓我練成完全的獨立作業又不出包，=.= 訂單多的時後，我還能一次操作兩台....噗，那時候還有點挑戰的成就感 後來很累之餘，主管看我很拚，就很愛來凹我，整天跟我說啥效率效率 又要照他的方式操作，又要效率@@，一不爽就派起來 他的方式就又累又難搞，數量多重工也多 x的，4個人都在的時候就不來管，只剩我一個就一直來壓榨 然後過了三年間說有再找人，過了3年也沒看到半個來面試 同期間感謝老天爺，讓我認識同公司的某小姐，我們成了情侶 我跟女友都很保密的交往，畢竟是公司戀情很不好拿捏 然後公司傳統就是，老闆不喜歡夫妻一起在同公司，可能覺得夫妻一起上班毛一堆 部門不同就算了。尤其是同部門的 只要是夫妻應徵就完全沒機會會上 目前同部門就一對老夫妻，已經麻木了，公司暗示他們不准同一天請假 最近別部門缺一個儲備幹部，老闆就靈機一動要在廠內挑人，我就很有興趣， 就想轉部門，辛苦一點，順便避開夫妻潛規則。跟避開那個超派主管 結果我主管就派了一個小夥子過去，然後小夥子兩天就放棄跑回來了 我私下各方打聽的結果，聽說是主管跟老闆說他問過所有人，只有那個小火子有興趣 (就沒來問我啊........個人覺得是主管看我很能扛不放人 滿無言的，今天主管又來吠說效率，我就說，好啦，不然給我寫離職好了啦 你再找你愛的人算了 結果主管又要我考慮到星期5他再幫我拿離職單 ...... 算了，就稱到星期5 三個選擇給公司去評估我個人能力做考量 1.同意我轉部門 傳產玩法法可能是要我離職再重新應徵...=年資歸0 ...真的這樣的話不是不行，希望再談 2.挽留我的話，我先要求作業時酌量放寬標準讓我不影響作業的前提，讓我小部分自己發揮 順便提升待遇 3.直接讓我自由 謝謝鄉民朋友閱讀.歡迎指教 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.226.144.251 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1711452928.A.05F.html