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Re: [閒聊] 今年部門的新人

最新2024-02-06 17:52:00
留言12則留言,9人參與討論
推噓5 ( 507 )
有個他負責管理的issue對方一直沒解 他上禮拜在gitlab上留言請對方當週給個回應 到現在對方還是什麼都沒有 我跟他說 你可以跟Team Leader講 讓他follow對方給壓力 結果新人直接在gitlab上@Team Leader 留言 「OOさん 對方都沒有回應 可以幫我催對方嗎?」 總覺得和我想像的不太一樣... -- https://i.imgur.com/rqXmEPL.jpg
Re: [閒聊] 今年部門的新人
https://i.imgur.com/GXqOIA6.jpg
Re: [閒聊] 今年部門的新人
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Re: 回文串

512
> Re: [閒聊] 今年部門的新人
Marginalman02/06 17:31

12 則留言

walter741225, 1F
丟mail吧 為什麼會這樣做

walter741225, 2F
從最一開始就應該丟mail了吧

KinohikoRin, 3F
另類HL

sustainer123, 4F
好猛喔

TNPSCG, 5F
我也不知道為什麼他會理解成這樣

hdlihnk39, 6F
那個新人真的是一塊璞玉

kerycheng, 7F
就說是不是跟team leader講吧

walter741225, 8F
沒啊 他最一開始那樣提醒 就應該要問了吧

walter741225, 9F
還是用gitlab提醒是你們家的普遍做法
會在gitlab提醒 只是提醒過沒反應通常會用其他管道 要嘛開會時TL直接講 或是直接寄信問 我就很納悶他怎麼會理解成在gitlab留言叫TL聯絡
※ 編輯: TNPSCG (147.161.198.104 日本), 02/06/2024 17:43:39

kirisan, 10F
有點東西

DoraGian, 11F
反正都要催 就讓他亮到炸

HGK, 12F
高光高光